サンユレックは、1958年創業の
「合成樹(shù)脂(zhī)のエキスパート」です。
私たちは樹脂の研究開発・製造をする配合樹(shù)脂(zhī)メーカーです。最適な調合でカスタマイズされた樹脂を提供することにより、世の中の技(jì)術(shù)の進歩と発展に貢(gòng)獻し続けています。
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創業
昭和33年
三油興業株式會社（現、サンユインダストリアル株式會社）に合成(chéng)樹脂(zhī)工場を設立(lì)し樹脂の製造(zào)・販売を開始(shǐ)しました
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國內売上高
約108億円
國(guó)內の売(mài)上高は堅調に増加傾(qīng)向(xiàng)にあり、第24期（2024年度）の売上高は約108億円を計上(shàng)しました
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海外拠(jù)點數(shù)
7箇(gè)所
韓國・中國・イタリア・インド・マレーシア・タイに當社拠點／グループ會(huì)社販売(mài)拠點／技術提(tí)攜先(xiān)があります
事(shì)業(yè)・製品
未來を創るエレクトロニクス分野から、身近(jìn)な場所の建(jiàn)設(shè)・土木(mù)分野まで、あらゆる分野・用途の樹脂を開発しています。
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電気・電子材料
家電(diàn)や自動車などの電(diàn)子部品のさまざまな防水・絶(jué)縁用の部品に使用されています
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狂妃在上绝色帝尊日夜宠全文免费阅读
あらゆる電子機器の脳にあたる『半導(dǎo)體』を熱・水・衝(chōng)撃からガードし、製品が長く安定(dìng)して動くように支えます
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建築・高龄老妇乱春小说
上(shàng)下水道施設や農業用排水施設、トンネル、建物などのコンクリートをひび割れ・腐食から守(shǒu)ります
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工業用接着剤・高龄老妇乱春小说
50年以上のノウハウを詰め込んだオーダーメイドの樹脂で、新しいビジネスや製品の創出を支えます
働く環(huán)境
【仮稱】技術開発棟
（2030年頃に完(wán)成予定）
樹脂と未來の調和を目指(zhǐ)す研究施設(shè)。大(dà)阪本社の入り口(kǒu)を全(quán)面的に改裝(zhuāng)し、これからのサンユレックのブランドイメージを象徴する建築デザインの検討(tǎo)が進んでいます。完成をお楽(lè)しみに！
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ボーナス
6.5ヶ月(yuè)分
2025年度実績
（過(guò)去12年(nián)連続の実績） -
年間(jiàn)休日
124日(rì)
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休日・休暇
完(wán)全週休二日製
年末年始休(xiū)暇、
GW休暇、夏期休暇あり -
平均殘(cán)業時間
4.3時間
2024年度(dù)実績
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平均有給取得日(rì)數
12.4日
2024年度(dù)実績(jì)
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育(yù)休取得率
100%
2025年度実績(jì)：男(nán)性(xìng)2名
2024年(nián)度実績：男(nán)性6名・女性1名 -
平均(jūn)勤続年數
16年
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離(lí)職(zhí)率
0%
過去3年(nián)間(jiàn)で計14名
採用(yòng)し、
離職者(zhě)0名 -
社員旅行
毎年
2025年度(dù)は2泊3日の北海道旅(lǚ)行(xíng)を実施（全額會社負擔・自由參(cān)加(jiā)）
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福利厚(hòu)生(shēng)
- 労働組合あり（入社後7ヶ月目より自(zì)動加入）
- 各種社會保険完備
- 退職金、確定(dìng)拠出年金制度有り
- 社員寮有(yǒu)り、借上社宅制度有り
- 福(fú)利厚生サービス「リロクラブ」
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部活動(dòng)・サークル
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野球部
練習や対外試(shì)合などを積極(jí)的に行っています。2024年(nián)度 第121回(huí) 高槻市市長(cháng)杯 春季大會 B級にて優勝しました。
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フットサル部
定期的に練習(xí)を行っており、グループ會社との試合などもあります。初心者の方でも気軽(qīng)に參(cān)加できます。
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テニス部(bù)
毎週(zhōu)金(jīn)曜日(rì)に練習を行っています。秋ごろには1泊(bó)2日のテニス合(hé)宿(sù)を実施しており、部員の家族も參加して楽しんでいます。
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釣(diào)り部
年2回、春と秋ごろに日(rì)帰(guī)りや1泊2日の釣り合宿を行っています。海だけでなく釣り堀での釣りもできますので、初心者の方でも楽(lè)しむことができます。
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教育・研修制度
自己研鑽を奨勵(lì)するサンユレックでは、Ph.D取得の推(tuī)進や、海外拠點と連攜してのグローバル人材(cái)の育成制度など、従業(yè)員が常(cháng)に學び成長できる環境を整(zhěng)えています。
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01オンライン英會話研(yán)修
希望(wàng)者の方は毎日25分間(jiàn)、海外の講師とオンライン英會話研修をすることができます。
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02トレーニー研修
グループ會社(shè)のマレーシア工場で3ヵ月間、実際(jì)に働きながら、英語力向上や異文(wén)化理解、グローバル人材育(yù)成などを目(mù)指す研修です。
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03國內留學制度 國內の大學やビジネススクールなどに、実(shí)質自(zì)己負擔額50%で留學できる制度です。この制度を利用(yòng)し、2名の方が博士課(kè)程を卒(zú)業されました。
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04資格(gé)取得(dé)・自(zì)己啓発支(zhī)援(yuán)
業務(wù)に必要な資格（危険(xiǎn)物取扱者(zhě)・知(zhī)的財産(chǎn)管理技能士(shì)など）や業務(wù)に関(guān)連する資格（簿記・ITパスポートなど）に要する試験・講習費用(yòng)は全額會(huì)社負擔(dān)です。
大阪・高槻(guī)市(shì)とサンユレック
タカスキ地球愛は、地元愛から。
サンユレックは地域(yù)とのつながりを大(dà)切にしている會社(shè)です。今以上に地域から必要とされる企(qǐ)業になるために、スポーツ大會の支援や救急車の寄付など、大阪・高槻市を盛(shèng)り上げるためのさまざまな支援をしています。
マンホール活用プロジェクトへの參畫
高槻市では新たな自主財源確保のため「マンホール広告事業」として、マンホール蓋への宣伝広告料(liào)を下水道施設の維持管理費(fèi)用(yòng)等に充當(dāng)する取り組みを行っています。
サンユレックはこの事(shì)業(yè)に賛同し、マンホール蓋の広(guǎng)告運用を通じて地元(yuán)のインフラ整備や地域社會の発展に貢獻しています。
小・中學校教(jiào)科書への掲(jiē)載
高槻市(shì)內の市立(lì)小學校で実施されている「職業體験(yàn)授(shòu)業」。その授業で使(shǐ)用される副教材（お仕(shì)事ノート）にサンユレックが紹(shào)介されました。
身近な製品の中に隠れた「樹(shù)脂」の役割を分かりやすく伝えることで、地域(yù)教育の活性化に貢獻し、次世代を擔う子どもたちの將來(lái)の夢(mèng)を描(miáo)くきっかけになることを願っています。
また今春より、中(zhōng)學校(xiào)の教科(kē)書(shū)にも掲載される予定です。
大(dà)スタジオの命名権を取得(dé)
高槻城公園芸術文化劇(jù)場の大スタジオの命名権(quán)を取得し、サンユレックホールとして運営しています。
10年という長期契約を結んだこのネーミングライツの獲得は、市民一人ひとりの豊かな生活への貢獻はもちろんのこと、地域社(shè)會全體の芸術的な活動と表現の場の活性化への想いからです。
高槻市への救急(jí)車寄贈
2019年5月、高槻市に救急車一臺を寄贈しました。
単なる慈善事業を超え、人命救助という最も重要な社會貢獻の一(yī)環として、緊(jǐn)急時の迅速な対応と救(jiù)命活動の向上において、市民の安全と健康への直接(jiē)的な貢獻(xiàn)を実現しました。
団體獻血活動
2022年(nián)より年に一度、社員が集う団體獻血の日を設け、獻血車を會社に招き入れています。命を救う行為への參加だけでなく、社會への貢獻という大きな価値を共有するきっかけとなっています。
地(dì)域イベントへの貢獻
地域コミュニティーの一(yī)體感と活力(lì)を高めるために、高槻マラソンや高槻JAZZストリートをはじめとする地元のイベントに積極的に協賛し、參加しています。
地域のスポーツや文化の祭典を豊かにし、住民(mín)の絆を深めるだけでなく、社(shè)員が地(dì)域(yù)社會に対する貢獻と関與の意識を育む場ともなっています。